Madenciler hakları için Tekirdağ’da yürüdü
Haber: Serap Cömertoğlu İşcan
Edirne'nin Uzunköprü ilçesinde faaliyet gösteren Özşen Madencilik işçileri, yaklaşık üç aydır hak ettikleri ücretlerin ödenmediği gerekçesiyle firmanın Tekirdağ'daki ofisine yürüdü.
Geçtiğimiz yıl konkordato ilan eden firmanın yetkililerine ve konkordato komiserine seslenen işçiler, biriken ücret ve diğer alacaklarının ödenmesini talep etti.
Bağımsız Maden-İş Sendikası öncülüğünde haklarını almak için 15 gündür eylemlerini sürdüren işçiler, Tekirdağ'ın merkez Süleymanpaşa ilçesinde bulunan firmanın ofisine yürümek üzere Namık Kemal Yaypet Dinlenme Tesisleri'nde toplandı.
Uluslararası karayolunda toplanmanın güvenliği tehlikeye atacağı gerekçesiyle jandarma tarafından bir süre durdurulan işçiler, yürüyüşlerine devam edip, şehir merkezine indiklerinde güzergah konusunda kolluk kuvvetleriyle yeniden karşı karşıya geldi.
Emniyet ekiplerinin şehir merkezine yürüyüşe izin vermeyerek doğrudan firmanın bulunduğu alana yönlendirmesi üzerine işçiler, toplanma ve gösteri yürüyüşü düzenleme hakkının anayasal bir hak olduğunu belirterek şehir merkezine yürümek istedi. Merkeze izinsiz yürünemeyeceğini ifade eden kolluk kuvvetlerinin işçilere yönelik müdahalesi kameralara yansıdı.
Yürüyüşlerini sürdürerek firmanın önünde toplanan işçiler, aylardır yaşadıkları ekonomik sıkıntılara dikkat çekti.Ev kiralarını ödemekte, bebeklerine mama almakta zorlandıklarını dile getiren işçiler, çocuklarına okul harçlığı veremediklerini ve geleceğe dair umutlarını giderek yitirdiklerini söyledi.
Şubat ayında 20 bin TL ödeme yapıldığını belirten bir işçi, eksik ve düzensiz verilen ücretlerle mevcut koşullarda yaşamlarını sürdürmelerinin mümkün olmadığını ifade etti.Bayram öncesinde en az bir maaşlarının ödenmesini talep ettiklerini aktaran işçi, konkordato komiseri ile firma yetkililerine seslenmek istediklerini kaydetti.
Nisan ayı maaşlarının ödenmediğini belirten
Bağımsız Maden-İş Sendikası, konkordato kapsamında İŞKUR aracılığıyla yapılan ödemelerin Ocak, Şubat, Mart şeklinde planlandığını aktararak şunları kaydetti:
"Ocak, Şubat aylarının maaşları mesai ücreti adı altında işçilere ödenmiştir. İŞKUR’un Ocak, Şubat ayları maaş ücretleri olarak belirttiği kısım aslında 2025 yılının mesai ücretleridir. 2-3 işçi İŞKUR tarafından yapılan bu planın tamamını almıştır. İŞKUR tarafından bu üç ay için alacakları onaylanmış diğer işçiler sadece Mart ayına dair ödeme almıştır. Aralarında emeklilerin de olduğu bir kısım işçi ise
İŞKUR’dan hiçbir ödeme almamıştır. İcra kesintileri yapılmış fakat icralar da ödenmemiştir. BES kesintisi yapılmış fakat bazı işçilerin bir kısım dönemi ödenmemiştir"
4857 sayılı İş Kanunu Madde 34 uyarınca işten kaçınma hakkını kullanmasından dolayı tespit edilen 22 madencinin, "işçinin yapması gereken ödevleri yerine getirmediği" gerekçesiyle işten çıkarıldığını aktaran sendika, taleplerinden birinin işten çıkarılan işçilerin geri alınması olduğunu vurguladı.
Sendika, ayrıca firma tarafından üretim faaliyetlerine katılımın beklendiği, mesaiye gelinmediği takdirde, üretimin gerçekleşememesi durumunda firmanın zarara uğrayacağı ve geçerli mazeret bulunmaksızın mesaiye başlanmaması halinde işçinin yapmakla ödevli bulunduğu görevleri kendisine hatırlatılatıldığı halde yapmaması ile iş akdinin tazminatsız olarak fesh edileceğine ilişkin işçilere toplu mesaj atıldığını belirtti.Söz konusu mesajın işçiler üzerinde baskı oluşturduğunu dile getiren sendika, bunun bir nevi tehdit niteliği taşıdığını ileri sürdü.
Firmanın, işe dönülmesi ve üretimin planlandığı şekilde devam etmesi durumunda geçmiş dönem alacaklarının ödeneceği yönündeki önerisini kabul etmediklerini dile getiren işçiler, uzun süredir aynı durumun yaşandığını ifade ederek mevcut haklarının daha fazla ertelenmeden verilmesini talep ettiklerini kaydetti.
Öte yandan firma ile görüşmeler yürüten kişiler ve sendika temsilcilerinin aktardığına göre, firma yönetimi işçi alacaklarının ödenebilmesi için taşınmaz satışı yapmak istediğini ancak konkordato süreci nedeniyle satış gerçekleştirilemediği ve kredi kullanılamadığını belirtti. Ayrıca üretim faaliyetlerinde yaşanan zorluklar ile üretimde meydana gelen aksamaların ödeme planında gecikmelere neden olduğu ifade edildi.
Firmanın, faaliyetlerin planlandığı şekilde devam etmesi halinde kalan maaş ödemelerinin en geç Haziran ayında tamamlanmasının hedeflendiğine ilişkin açıklaması da hatırlatılırken, işçiler taleplerini şu şekilde sıraladı:
- İşten çıkarılan arkadaşlarımız işe geri alınsın
- Ödenmeyen maaşlar derhal ödensin
- 2025’yılından ödenmeyen mesai ücretleri eksiksiz ödensin
- Emekli olan madencilerin mağduriyeti derhal giderilsin
- Çalışma koşulları işçi sağlığı ve iş güvenliği kurallarına uygun hale getirilsin.